Сейчас хочу поговорить с вами о самой главной составляющей успеха. О вере, любви и преданности. Вере в компанию Орифлэйм, любви к компании Орифлэйм, преданности компании Орифлэйм. Почему я считаю это таким важным? Часто начинающие стесняются приглашать в компанию своих знакомых. А вдруг они что-то подумают?..
Кто из вас когда-нибудь кого-нибудь или что-нибудь любил? Кем-то или чем-то гордился? (дети, родители, вторая половина, машина новая и т.д.) Помните то чувство, когда распирает от гордости? И всем хочется рассказать про своего любимого. И всем хочется показать новую кофточку. И всем хочется похвастаться успехами своего ребенка. И, в принципе, «по барабану» что мне и кто об этом скажет и что подумает! Вот и нашим новичкам с самого начала, и лидерам необходимо постоянно прививать и культивировать любовь и гордость к нашей компании. Как?
Да рассказывать о ней на школах почаще. Ведь к хорошему привыкаешь быстро и уже со временем перестаешь обращать внимание на достоинства явные плюсы. (машина, кофточка, вторая половина) А ведь нам есть чем гордиться. Ведь компания Орифлэйм – это лучшая компания для клиентов, для консультантов и для лидеров.
Сначала немного истории. Швеция подарила миру не только динамит но и безопасные спички, ремни безопасности, шарикоподшипники, упаковку Тетра Пак, автомобили Volvo и Saab, мебель IKEA. Знаменита Швеция и своими культурными достижениями. Кто из нас с детства не зачитывался смешными историями про Малыша и Карлсона, приключениями веселой девчонки Пеппи Длинныйчулок? А вручение Нобелевской премии ежегодно становится событием №1 для всего ученого и литературного мира. (шведский стол) Швеция подарила миру Орифлэйм. История Орифлэйм началась в 1967 г., когда два брата решили открыть свою фирму. У них была мечта – наладить выпуск косметики, основанной на натуральных ингредиентах. В то время эта идея была просто революционной, т.к. ничего подобного в мире не существовало. Компания должна была радикально отличаться от других косметических компаний. Так же братья хотели попробовать новый подход к распространению продукции. Первые годы стали годами жертв и кропотливого труда. Братьям удалось получить кредит в банке на 20 000$ (!!!). Орифлэйм начиналась в двухкомнатном помещении в Стокгольме. Продукты упаковывались на столе для пинг-понга, а самим братьям часто приходилось ночевать на складе! 8 лет борьбы, 2 года убытки. Но усилия не пропали даром – компания начала расти,подтверждая правильность первоначальной идеи. Эта идея помогла Орифлэйм стать лидером в 33 странах из 60, в которых компания работает и поможет добиться еще больших успехов в будущем. Было принято решение создать Глобальный Технический Центр в Ирландии, который позволил собрать вместе группы научных сотрудников и разработчиков: отдел разработки продукции, отдел тестирования и оценки продукции, отдел гарантии качества и технической экспертизы. Все это дает возможность решения любых задач, начиная от микробиологии и заканчивая созданием средств с новым составом. Т.о. продукция весь свой путь от стадии разработки до выхода на мировой рынок проходит в одном месте. Что происходит с ценой на конечный продукт? (она сравнительно невысока) Теперь, я думаю, понятен один из лозунгов компании «Качественный продукт по доступной цене».
Компания имеет свои заводы: Польша – все средства по уходу за кожей + часть декоративной косметики; Швеция – все пенообразующие средства + часть парфюмерии; Индия – продукция для азиатских рынков. Россия - губные помады. Часть косметических средств производится на оборудовании других компаний Европы, с которыми наша компания заключила договоры.
24 марта 2004 года акции нашей компании выпущены на Стокгольмскую биржу. Акциями сразу заинтересовались ряд международных организаций. Ценность акций составила 1,2 биллиона Евро!!! В 2004 году рост компании составил 10%, т.е. это одна из самых быстрорастущих компаний в мире, не смотря на то, что это довольно старая компания.
В 2003 году братьям Йокникам была вручена премия «Швед года» со словами: «На протяжении 30 лет братья создавали международный косметический гигант. Компания создала тысячи рабочих мест. Не смотря на свои достижения, братья все время держались скромно, в то же время щедро выделяя средства на благотворительность». Отдельно о благотворительности. Компания сотрудничает с международным детским фондом. Ежемесячно выделяются средства. Спонсируются детские приюты, детский центр по борьбе со СПИДом в Санкт-Петербурге. Так же проводятся разовые благотворительные акции: - Солиден 2$ с флакона; - футболки 5$ + 5$; - жертвам цунами перечислено 350 000$.
Можно гордиться такой компанией? Думаю, ответ очевиден - Ведь компания Орифлэйм – это лучшая компания для клиентов, лучшая компания для консультантов, лучшая компания для лидеров!
Я уже выступала с этой темой на семинаре! Перечитываю всегда с восхищением и большой гордостью где сегодня я, и кто меня окружает!!!!Наш сайт - это находка!!! Готовые статьи для выступлений, для поддержания тонуса, эта статья отличная мотивация для тех кто в периоде застоя и потери веры! Спасибо!!!!!
По поводу благотворительности - сейчас компания пречисляет нам средства и мы на них закупаем для Бийского Дома малютки кучу разных вещей, как только эта акция пройдет -напишу статью
Почему Орифлэйм?
